中途入社の会社の身辺調査について。 家庭に関する調書を提出する際、家族や親族に関することや学歴の記入がほとんどでしたが…

Question

中途入社の会社の身辺調査について。
家庭に関する調書を提出する際、家族や親族に関することや学歴の記入がほとんどでしたが、調書の用紙に「身辺調査について使います」とありました。
この身辺調査はどの程度なのでしょう…
金銭面(カード等の支払いが滞ってしまった時期があります)、住所移転経緯(一時期親と仲違いして一人暮らししてた時期があります )、通院歴(これも学生時代、家族の悩みでうつ状態になり長年心療内科に通ってました) など、どうなのでしょうか。これらは調べられてしまうのでしょうか…
ご存知の方、ご回答よろしくおねがいいたします。

Answer 1

こんにちわ。

「身辺調査」の程度は、職種にもよると思います。もし金融業といったお金絡みのものですと、持ち逃げされる可能性もありますから家族を含め借金歴といったものも調べられると思います。また通院歴については、例えば医療関係の専門分野の業種等でしたら伝染病等も考えられ病歴といったものも調べるかもしれません。

ただ、一般的な企業では、主に金銭面、特に借金が無いかは調べることが多いかと思います。

このご時世ですから調べようと思えば私立探偵にン十万円支払えばなんでも調べてきます。逆に調べられたとしても家族等含め借金等が無ければ心配する必要はないと思いますし、昨今では少しの精神疾患はめずらしくもありませんから、以前に心療内科に通ってた歴があっても会社が何かアクションすることは少ないと開き直ることも必要かと思います。