内定先への不安 今年大学を卒業する者です。 5月頃にある企業から何とか内定を頂き、10月には内定式にも出て、いよ…

Question

内定先への不安

今年大学を卒業する者です。
5月頃にある企業から何とか内定を頂き、10月には内定式にも出て、いよいよ4月から頑張っていこうと思っていたのですが…先日内定者懇談会があり、その際に雇用条件の変更を言われました。具体的には言えませんが、会社が合併するので、年間休日、休みの日、労働時間などに変更がありました。
私は土日休みで、年間休日120日以上の会社を考えていて、他の会社とも比較しこの内定先にしようと思ったのですが、合併によって休日は110日、しかも火曜日水曜日休みになるとのことでした。
採用活動をしていた段階では合併の話はなかったそうなのですが、年間休日
労働時間などを比較してみても年間でかなりの違いがあるような感じで、また、勤務地も全国どこになるのかも分かりません。それに、周りの友人は皆土日休みなので、友人と休みも合わず休日は1人ぼっちで友達とも遊べないのかと考えると悲しくなります。
私は総合職で採用されていますが、自分の納得した条件とかなり違う中で本当にやっていけるのかどうか、どうしようもなく不安になっています。
今さら就活を始められるか、と言われたらもう採用活動を行なっている所も少ないと思います。
本当にどう自分を納得させれば良いのか分かりません。
何かご意見頂きたいです。

Answer 1

質問者様も自身でおっしゃっているように、納得した条件とかなり違うということが分かっているようなので、納得させるのはむずかしいと思います。仕方がないと諦めるのが手っ取り早く気持ちに整理をつけられるかと。

ただ、納得した会社でもそうでない会社でも働き始めるのは不安が伴うと思います。新卒で働けるのは1度しか（例外もあるかもしれませんが）ないので、言い方が悪いかもしれませんが”とりあえず”働いてみればいいと思います。自分の望んでいなかった条件で働くことで、なにか見えてくるかもしれないですし、不安を想定しているからこそ、小さな幸せに気付きやすくなるかもしれません。

でも今から就活するのも強く勧めます。他の人が質問者様が望むような会社を、質問者様のような理由で辞退しているかもしれませんし。

回答になっているかはわかりませんが、働けることを幸せと思いましょう。(最後に精神論みたくなり、すみません)

Answer 2

もし自分のことに置き換えると非常に残念な気持ちになりますね。
私自身は休日125日以上、土日祝日休み...と条件や仕事内容を鑑みて今の内定先に決めました。
恐らく質問者さんもご自身の考えがあって内定先に決めたのかとおもいます。

残念ながらこの時期に就職活動しても好条件なところはないでしょう。
運がなかったと腹をくくって転職活動に備えましょう

Answer 3

きつい書き方をしますが、あなたの言ってることは贅沢そのものです
ゆとり世代がそうさせたのかな

まず、総合職を選んだ段階で全国のいや世界のどこでも勤務をするって約束ですよ
企業の合併などは、どこにでもあることです
採用が合併なら容認しますか？

まず、労働条件は悪くなるが企業はより堅実なものになったと考えてみましょう
もし採用後に合併せずに倒産してたらいかがしますか？

キツイことを書きましたが、新しい会社でもこの労働条件で働いている方はいます
また世間でも同じですよ
確かに友人とは会えないというジレンマは出てきますが、これは工夫をすべきです
また、就職によって新しい友人もできてきますよ
私などは、同期の友達以上に同じ職場で苦楽を共にした友人の方がきずなは強くなっています

ということで、まず自分で、落ち込むのでなく、前向いた考え方で納得すべきであると考えますがいかがですか

Answer 4

でも、悲しい、誰が、サービス業をしないと行けないの！