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派遣社員はなぜすぐに辞めるのか? そんなに簡単に辞められるもんなんでしょうかね? 派遣会社のイメージが悪くなりま…

派遣社員はなぜすぐに辞めるのか? そんなに簡単に辞められるもんなんでしょうかね? 派遣会社のイメージが悪くなりませんか?派遣を依頼する会社側にも問題ありかとは思いますが・・・。 要は 派遣社員の出入りが多いんですよね。 酷い人なんかは 1日だけとかもいてますね。 派遣社員って・・・要は責任感ないんですかね?

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    社員の皆から頼りにされてる派遣社員は大勢いますよ。 社員からパワハラにあっても、じっと耐えて仕事をしている派遣社員もいますよ。 人材不足なのを良い事に、仕事をまともにせず、大きな顔をしている派遣社員も、まれにいますが… 今まで見てきた中で、そう言うところの派遣社員って、派遣会社の担当社員がきちんとした人材です。 適材適所に人を派遣するし、フォローもきちんと行っている。 派遣社員がすぐに辞めてしまう派遣会社は、派遣会社自体に問題が多いです。 派遣社員がすぐに辞めてしまう事で、自分の会社のイメージが悪くなるという思考能力がないところがほとんどです。 確かに、適材適所に派遣して、1日で辞めてしまったとしたら、その人は無責任の可能性はあります。ただ、1日で辞めてしまう人を雇うと言う事は、派遣会社と派遣先の担当者に見る目がないからではないですか?? 見る目があったら、雇わないと思いますが…

  • 派遣社員ばかりに問題があるのかというとそうでは無い気がします。 派遣を雇わないと回らない状況の企業はやはり楽な状況にないはずですし、固定人件費を抑えるために社員に余裕を持たせてないことを忘れ、派遣は派遣会社に支払う分で給与を見るのか、高い人材で即戦力を雇っているのにと、本来その企業にとって一年生を何十年選手と同等に見るとか、また入れ替えが出来る位に簡単に思っているのか、言葉遣いや物の言い方、頼み方など同じ仕事をしてる仲間という感じがしないなんてこともあります。 今の派遣先は月一程度も入れ替わりがありますが、派遣先は企業内の分析をしてないのか、派遣人材が悪かったとレッテルを貼ってるみたいですが、やめてった人も他では勤まってきた人ですし、やめた後は別のとこで勤まっているみたいです。 企業も体質・派遣人材への過度な期待を見直して頂きたいなんてとこも、少なくないです。

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  • 派遣社員に色々な方がいるように派遣先の会社も様々です。 派遣社員の出入りが激しい会社は、会社として問題のある会社も多いです。 好くも悪くもその会社のレベルに合った派遣社員しか残らない、ということだと思います。

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    1人が参考になると回答しました

  • 責任感のない人もいると思います。 アルバイト感覚で派遣会社に登録している人や、正社員になれなかったから派遣社員で働いている人、後々正社員になれる会社で働いている派遣社員、などと様々だと思います。 なので責任感も様々です。 派遣=お試し、だと会社も派遣社員も思っていると責任感はないでしょうね。。。

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