失業保険の不正受給をしている知人についてです。 会社の経営があぶなかったようで会社都合で失業にしてもらい、知り合いの会…

Question

失業保険の不正受給をしている知人についてです。
会社の経営があぶなかったようで会社都合で失業にしてもらい、知り合いの会社で満額給料をもらいながら、失業保険も手にしています。
他の従業員も、経営者と組織ぐるみで同じ受給をしています。

本人から直接聞いていますが、証拠は持っていません。
ハローワークに告発しても返金対応はされませんでしょうか？

Answer 1

ハローワークに言って、ハローワークが調べればすぐバレます。今は調べないからバレてないだけです。また一番の発覚理由は密告らしいです。
バレたら知人は受け取った額の3倍の額を返金するかと。

Answer 2

警察に通報するより、雇用保険法違反だからまず先ハローワークに連絡して内定捜査をしてもらうことが先決だろう。
そこで内容を見て詐欺の疑いが濃いと思ったら警察にハローワークが連絡することになる。
そういった会社ぐるみの不正は許す子ができないら徹底的にやってもらいましょう。大きなペナルテイーがあって泣くと思うよ。

Answer 3

ハローワークがどうのこうのと言うより、組織ぐるみの詐欺事件ですから、警察に通報してください。本当かどうかは知りませんが捜査２課の範疇です。証拠なんか気にしなくていいです。きっかけを作ってあげましょう。捜査は警察に任せればいいんです。

ハローワークの親玉である労働局は「指導はしても公訴せず」を基本方針にしています。「受給者のしおり」などには「不正受給は悪質であると判断した場合は詐欺により告発します」とかぶっこいているのにです。完全な二枚舌です。

Answer 4

本当なら告発すれば審査対象になり制裁金が課せられるでしょうね。
ただ、結構な人数が関わってるようなので、真面目な話身辺には気をつけてください。