失業保険について 離職票を４月末にもらい何度か講習を受け8月まで待機期間となっていますが働きたくて仕方ありません。 …

Question

失業保険について
離職票を４月末にもらい何度か講習を受け8月まで待機期間となっていますが働きたくて仕方ありません。
例えば夏休み限定の仕事とかしても
あとからもらえますよね？
旦那の不要に入ってるのですが
働くなら外してもらわないといけませんか？教えてください。

Answer 1

この８月までは、正確には「給付制限の期間」といって、新たに雇用保険に入る必要が出来るほどの働き方をしなければ、アルバイトはアリです。

最初の認定日にバイトを完全に終えていれば、アルバイト申告をする必要もない期間です。バイトだから必ずしも扶養を外す必要はないものの、失業給付との両立ができないので、いずれ外さねばならなくなりますが。
http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1495923194

が、失業のお手当をもらうこと自体は義務でも何でもなく、１日当たりの額を考えても「実際に働く方が手取り面で有利」ですから、期間限定のアルバイトに限定しなくても、本気の就職としての就職活動でいかがかと思います。

※正規の就職に至れば、「再就職手当」といって失業のお手当に代わる祝い金的な名目のお手当の対象になります。入社日前日に「採用証明書」を携え報告に行けば、給付制限期間中でも申請用紙がいただけます。

Answer 2

hfgkshfgisさん
８月までの3ヶ月間を給付制限期間といいます。
その間は週20時間未満なら自由にアルバイトはできますが、給付制限期間が終わって最初の認定日に申告をしてください。
また、週20時間以上ガッツリアルバイトをやる場合は就職扱いになって別の手続きが必要になりますからその場合はハローワークに確認してからやってください。
扶養に関しては、所属する健康保険組合や協会けんぽで規定があってそれに従うことが必要です。連絡を取ってみてください。
通常は、3612円以上の雇用保険基本手当日額の場合は扶養には入れません。
なお、健康保険の扶養に関してはハローワークは関係ない機関です。