老健での事務について

Question

老健での事務について30代前半の女性です。転職回数が何回かあり、最後の転職にしようと現在必死で転職活動をしている者です。
まったくの素人ですが、医療事務になりたいと考えており、独学で勉強して診療報酬請求事務の試験には合格し、まだ2ヶ月ですが実務経験を積むためにクリニックでバイトもしております。勤務する曜日や、就業＆残業時間、職場の雰囲気、お給与、歴史がありわりと安定していそうな法人である事など、全体のバランスを考えてそこそこ良い案件があったので、応募したところがありましたが（総合病院、正社員）面接で落ちてしまいました。50名の応募で面接には３名しか呼んでいないといってました。すごく残念でした。

しかし、数週間後に連絡があり、総合病院の医療事務ではないけれど、同じ法人の老健の事務が空いたからどうかとの連絡（正社員での内定）がありました。老健という言葉さえ、聞いた事ある程度の素人であり正直にその旨伝えましたが、療報報酬の資格を取った点と、キャラクターをみてくれての採用との事です。
老健の具体的な仕事内容を聞いたら、
おおざっぱに、レセプト業務、利用料請求、行事のお手伝いをしたり、車いすを押すのを手伝ったり、という事だそうです。
正直いって、就業するかどうか、すごく悩んでいます。
悩む点として、
・お正月なども関係なく日祝を含む一年中のシフト制で（総合病院とは違う様です）、勤務時間も夜勤こそないが、夜７時までのシフトがあるとの事。⇒のちのち供を産む事になった場合、仕事しながらの子育てはかなり難しいだろうと思っています。でも仕事を辞めるつもりも、子育てで親に頼るつもりもありません。旦那はあてになりません。

・仕事自体のイメージがわいていない⇒老健という言葉自体も、聞いた事ある程度の素人ですし、具体的に、金銭に関わる事が苦手でなければ、、といわれましたが、そういった仕事に苦手意識はありませんが、得意と思った事もありません。もちろんご老人と接するは嫌いではないですが、、、

・正社員の内定は貴重⇒年齢的に、特に医療機関では就業経験がないので、今後もなかなか内定は出ないのではないかと思っています。そもそも仕事自体、就業していないブランク期間が結構あるので厳しいなと実感しているところでした。同じ法人なので、あくまで予想ですが、将来的に総合病院の医療事務になれる可能性もなくは無い気がするので受けるのも手かとも思いますが、、

補足

ちなみに、診療報酬請求事務能力認定試験については、勉強の仕方がわからず（範囲が広い為）ひたすら過去問を解いただけなので、医療の基礎知識は学べたが、専門知識がものすごくついたとは全く思っていません。

そんな者ができる仕事なのか、、、応募した背景が勤務条件ありきのこんな私なので、疑問であり、とても不安であります。

Answer 1

医療機関といえば医療機関ですが…老健とは介護老人保健施設の事ですよね。
もちろん、レセプト点検はあるのでしょうが、どちらかと言うと介護？施設だと認識していた方がいいのかもしれません。
もちろん医療も行いますので医療機関でもありますが
仕事の内容をきちんと確認しておいた方がいいかもしれませんね
事務で入っても介護の仕事もお手伝いする事になるかもしれませんがそれを承知で頑張ってみようということであれば、悪い話ではないのではないでしょうか
ただ、医療事務としての経験に関しては老健のレセプトは特殊なので経験としてはあまり今後に活かせるものではないような気がします。 でも医療と介護の中間施設で2つのかかわりを勉強されることは今後、役に立つかもしれませんね