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会社を訴えたいです知恵を貸してください。

会社を訴えたいです知恵を貸してください。大手の運送業に勤めて約6年がたちます。 はじめのころはドライバーをやっておったのですが、しばらくして配車係という事務の方にまわりました。 配車係は各ドライバーの配送内容やルートなどを決め各ドライバーに指示を出す係だと思ってください。 会社(支店の事務所)には配車係が私しかおらず夜間の配車も行っておりましたので毎日家に帰ることもできず会社で寝泊まり(寝泊まりと言っても仮眠程度です)していました。 ドライバーは支店に約30名ほどおりまして、ドライバーのミスの処理なども私の業務の一部ですが、ドライバーのミスで配送物を傷つけたりなど事故があった場合は私の責任と言われ毎月いくらかの罰金を支払っておりました。 これも納得いきませんが給料自体が納得できるものではないのです。 タイムカードもなく証拠を出せと言われれば毎朝の点呼に参加したという点呼表ぐらいしかないのですが、ひと月の勤務時間は400時間を余裕で超えている状況ですが毎月の給料は13万(手取り)です。 こんな日々が5年も続くともう我慢の限界です。支店長はパワハラがものすごく毎日罵倒の繰り返し(音源は録音済みです) この支店長と会社側をどうにか訴えることはできませんでしょうか。 知恵もなくなにからしたらいいかわかりません。 あと半年ほどで子供が産まれます。 もう家に帰れずこのような給料で働くのは嫌なんです。 どうか助けてくださいお願いします。 次の仕事は他社の運送会社からお声をかけていただいているので問題なので辞める前提の話になります。 支店長や会社側を訴え妥当な金額を取り戻したいです。 よろしくお願いいたします。

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1,873閲覧

回答(4件)

  • 運送会社に勤務しております。 現役トラックドライバーです。 あなたがいつ倒れて入院しないか心配です。 病気にでもならなきゃ分からないのだろうか? まずは、弁護士を入れた話し合いをして下さい。

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  • まず、普通に考えてその勤務形態と給与はおかしい。 何故今まで言わなかったのか理解しかねます。 状況がいつかは好転するとでも? それだけ長い間いたら、あなたも立派に会社側の人間ですよ。 こんなとこで聞くより、労働省に言いましょう。 内部監査が入れば一発ですよ。 あなたも辞めるつもりで、今までのことを話せば良いと思います。

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    2人が参考になると回答しました

    ID非表示さん

  • 役所の無料法律相談とか悩み事相談とかありますから、そういう所を活用すると色々な情報を得られますよ。

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