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特定派遣が廃止されると、正社員で雇用して派遣するということができなくなるのでしょうか?それとも、届け出制から許可制に変わ…

特定派遣が廃止されると、正社員で雇用して派遣するということができなくなるのでしょうか?それとも、届け出制から許可制に変わるが、正社員で雇用して派遣するということは引き続きできるのでしょうか? 回答よろしくお願いします。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    特定派遣の場合、正社員型で比較的安定しているとのことで「届出」のみで派遣業が行えました。 それを、「許可」が必要な一般(登録型)派遣と同じように「許可」制に改めようというものです。 ですから、派遣会社が社員を雇用する場合、正社員として雇用するのは何の支障もありません。 現在でも、基盤がしっかりしている事を示すためにあえて一般派遣の許可を得て、社員は全員正社員雇用でやっている技術者派遣専門の会社も存在します。

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