４月末で仕事をやめて、二週間後には新しい職場で働くことが決まっているのですが、ハローワークでの手続きや、国民年金の手続き…

Question

４月末で仕事をやめて、二週間後には新しい職場で働くことが決まっているのですが、ハローワークでの手続きや、国民年金の手続きは、次の職につくことがすぐに決まっている場合でもしないといけないのでしょうか？

Answer 1

4月30日で退社したら喪失日は5月1日なので4月分の保険料は払われました。
5月中に就職されたら国民年金は手続き不要です。

4月29日以前の退社であれば4月分の保険料がかかってないので
4月分の国民年金は払う必要があります。

Answer 2

国保と国民年金（国民年金1号）の場合、資格取得した月と同月内に資格喪失したときは、お金は掛かりません。
資格喪失するのは退職日等の翌日ですので、資格取得した月と同月内に資格喪失するというのは、資格取得した月の末日前日までに退職等するという意味です。

その二週間に大きな病気や怪我をしないという保証はどこにも無いです。
「もし何か有ったら10割負担で払っといて、後から国保加入の手続きして7割部分を返してもらおう」と思っていませんか？
たいていは返してもらえるようですが、資格取得日(貴方の場合 4/1)から加入手続き日までの間が開いていると返してもらえないことがあるようです。

Answer 3

国民健康保険と、国民年金だけを、１ヶ月でも空白があると、健康に自信のある方も、心配がない保証はありません。