先週、ある会社の二次面接を受けました。 営業職から生産管理職への転職を希望しております。 面接官からも『熱意は伝…

Question

先週、ある会社の二次面接を受けました。
営業職から生産管理職への転職を希望しております。

面接官からも『熱意は伝わり、印象も良い』と言われました。

しかし最後のほうに面接官から

『あなたの成績なら営業を辞めるのは勿体無いですね。
3ヶ月間の研修を経て、生産管理に適していれば生産管理の業務に就けますが、場合によっては製造あるいは営業になるかもしれない。必ずしも希望の職種をご用意できなくて申し訳ございません』

と言われました。

ですので

私『御社からの適職判断を真摯に受け止めます。しかしチャンスがあれば生産管理職への異動も狙い続けます。』

面『それでも無理だと言われたらどうしますか』

私『それでも無理でしたら、それを適職と受け止め、その職務を全う致します』

面『転職活動では希望通りにいかないこともあります。弊社以外に受けている会社でもそういったことを念頭に今後も活動してください』

と言われました…

それまでは良い流れだっただけに今はかなり落ち込んでいます…

やはりこの流れは不合格ですかね？

補足

ご回答宜しくお願いしますm(_ _)m

Answer 1

面接官が言っている、必ずしも希望につけないことがあるというのは多分どこでも一緒のような気がします。（自分も言われたことありますよ。ただそのときはご縁がありませんでした。）営業としての実績もある程度評価され、印象も悪くないなら、連絡が来るかもしれません。いずれにしても、もう悩んでもしょうがないと思うので結果を待つのみじゃないでしょうか。