解決済み
某有名アパレルの会社にパートとして入社したのですが 一連の流れを聞いて下さい 面接した日に受かり 手続きも…
某有名アパレルの会社にパートとして入社したのですが 一連の流れを聞いて下さい 面接した日に受かり 手続きもその日に済ませられました。(振込先の銀行口座記入や承諾書に印やら) 3日後に研修しました (その日にシフトが判る様にするとの事だったが、後日連絡するとの事で1週間近く待ってやっと連絡きた) 連絡待ち続けた挙句 『明後日に来れます？レジ研修します』 との事で 待ちに待った連絡にやっとの思いで仕事場に 『その日にシフトの話もしましょう』って言われてたので やっと順調に仕事が出来る！ と思ったら レジ研修終わって さようなら〜！ 『次は5日後に来て下さい』 は？です 5日後に行きました 又、研修だったんですが シフトが出来てるとの事でシフト表を見たら 週5！！ は？ 年末年始 全部！？ 聞いて無いしぃぃぃ 聞かれても無いしぃぃぃ… 面接の時には 『子供が居るから、子供中心の入り方しか出来ないと思います』って伝えたし！ シフト見る限り 子供が小学生なんですが 子供より早く出ないと間に合わない時間で書かれてました… 今、その事で電話したのですが 『シフト担当じゃ無いから 解らない メールで送ってくれれば見るから メールしといて！』って言われ… シフト云々じゃなくて もう、辞めたい意思を伝えたく 本社にも電話してるんですが 朝から繋がらない(オペレーションになるだけ…) この会社は 海外の会社で 連絡は電話じゃ無く メールで！って感じの会社らしく… メールしたところで 返送も来ないし… こんな会社 『無理なので辞めたい！』で辞めれますか？ もー本当に困ってます…
土日入るのは問題無いのですが 会社の条件が 週0時間〜20時間の間との事で 私の条件は週3位の 4時間〜5時までと条件を提示してます その上で、子供が居る為 風邪などで急な休みを取る可能性有りと伝えてますし… 新規店なので 面接の時点ではオープンとクローズ時間は会社も把握して無かった位だから私も知りませんでした 先程、やっと連絡繋がりシフトの件は担当が休みだから…との事でした こんな適当な会社 働いて無いけど辞めたいです！
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回答（1件）
- ベストアンサー
それは双方、面接時にちゃんと話をしてなかったのが悪い。と思います。 『子供が居るから、子供中心の入り方しか出来ないと思います』＝土日祝、年末年始も休みで朝も早番はなし。 っていう契約条件にはならない。っていうのはわかります。（日本の企業だけどシフト制の仕事で店長しててシフト組んでた事があるんですけど） まあ、無理なので辞めたい。は全然良いですけど、上記のやり取りは、正直、質問者様も悪いと思いますよ。 勤務条件等々は、一般的に考えると、職種によって決まるものだと思います。（始業時間－閉店時間は会社名と仕事内容で解るものです） それ、子供がいるから・・・・は、ほとんどの会社で通用しないですよ？応募条件をきちんと確認されてますか？って言われる。特に、サービス業とか販売職だと、土日祝は仕事の業界なので、最初から土日祝勤務できる人が応募してきてる。って働いてる人達は思ってることも多いですよ。
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