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転職のことで悩んでいます。 今年24歳になった女です。 わたしは社会福祉系の大学を出ましたが就職内定がなく、一年…

転職のことで悩んでいます。 今年24歳になった女です。 わたしは社会福祉系の大学を出ましたが就職内定がなく、一年ほどアルバイトを行い、4月に正社員で介護職につきました。 ですがわずか半年余りで身体表現性障害といういわゆる心理的な病になり、不眠症や食欲減退などの症状が続き、体重も七キロ減り、先月始めから今月一杯まで休職して、今月末に退職となりました。 現在通院中です。 服薬のおかげで少しずつ楽にはなってきましたが、不眠はまだ続いています。 休職中は家事や家業を手伝ったりしていますが実家暮らしで親に迷惑をかけているという思いがあるため今年中には転職先を決めなければと思い、大学で資格取得した保育士の資格を活かした方がいいのかもしれないと思い、ハローワークで探しました。 大学在学中に3日程実習をさせて頂いた保育園が既卒3年以内の正社員募集をされているのを見つけ、ハローワークから紹介をして頂き、書類選考に応募して一時選考に通過した旨を、先程連絡頂きました。 二次選考は今月30日で、面接と少し現場に入ってもらいたいというお話でした。 選考通過させて頂いたのはとてもありがたいことだとは分かってはいますが、正社員で入ることが出来た介護職を、体調不良でわずか半年くらいで辞めることになったのに本当に大丈夫なのだろうかととてつもない不安と焦燥にかられています。 大学卒業前から、自分に保育士は合っているのだろうかと疑問に感じることがありました。今でもそう感じることはあります。 それでも頑張って勉強して取得した資格を活かさなければならないのではないかとも思いました。 ですが、こんな中途半端な気持ちを持ったまま、面接に挑んで良いのか、失礼ではないか、と今更不安がどんどん押し寄せて気持ち悪くなるくらいにまでなっています。 正直に病のことなどの話をして二次選考を辞退させて頂いた方がいいのかもしれないとも思っています。 応募自体も、悩みに悩んだ末に決めたことであり、保育園側への応募の電話も受付期間ギリギリになってしまいました。 書類選考の書類提出も受付期間ギリギリどころかやや過ぎてしまい、にも関わらず保育園側は受付けてくださいました。 なのでそういった対応をしてくれた園に対して、辞退することはとても申し訳ないとも感じています。 長文と支離滅裂な文章になりましたが、このような状態で辞退の電話をさせて頂いても良いものかどうかをアドバイス頂けたら幸いです。 どうか宜しくお願い致します。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    すみません。少しきつい言い方に成りますが、ご了承ください。何故、ハローワークへ行き、決めて、一次選考に通過して、今さら不安と焦りが出て悩むのかが理解出来ないのが本音です。保育士の免許を取り、向いてるか、資格を生かさなければと、言っている時点でアウトかな?と思います。現時点の貴女様の気持ちのまま、仮に採用になっても、今の気持ちのもちようでは辞めてしまうだろうと思います。簡単にいうと、自分に自信がないのと、就職しなくとも、生活は出来る環境にある事、いわば自分に甘えを持っているから、そのようなふわふわした考え方になるのです。保育士をやるなら、やる。または、今自分は何がしたいか、何もない、ただ、資格を生かす事だけなら、違う道でも良いかなと、思います。ちなみに私は、畑違いの資格を5つほどありますが、すべての資格は自分自身好きな仕事に必要だからであり、仕事→資格の考えです。資格→仕事ではありません。貴女様の人生です。この病気そのものは社会での甘えから出ます。いわば、ぬるま湯につかっているほど、発症しやすいと思いますし、実際そうです。今は投薬の段階なので、無理せず、不眠症状も解消しなくてはなりませんが、自分自身の考え方、自信をもつ事、スキルをあげる事、資格にこだわらない事、好きな仕事をする事、夢をもつ事、楽しみをもつ事。以上です。

  • あまりにも、「身体表現性障害といういわゆる心理的な病」についての考え方が、あまりにも浅はか過ぎるのではないかと危惧致しております、あかの他人であり、いらぬこととは重々承知しておりますが、ご了承の程を。 例え、採用になったとしても、再発に近い状況になることが目に見えすぎているように思えるのですが。 完全に症状が完治するまでは、いつでも休めたり出来る範囲で勤務されるべきだと思った次第です。

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