３月いつぱいで退職しました。勤続年数１１年でした。退職金１５０万って少なくないですか？他の手当てとかはありません。

Question

３月いつぱいで退職しました。勤続年数１１年でした。退職金１５０万って少なくないですか？他の手当てとかはありません。

補足

ちなみに年収は税込み４００～４５０万です。

Answer 1

オイラの場合ですが、勤め先がバブルが弾けて不景気になり
退職金共済？の掛け金が、最低なものとなり
十数年働いたが、１００万円程度でした・・

ただ、古株・・上司らは、もっと前から加入で
時代も会社も景気も良く、良い条件の掛け金だったらしく
三十数年勤務の上司は、退職金８００万円程度だったらしい・・

整理解雇を告げられ、１ヵ月後の最後の日に
ボロボロと泣きながら、差があることを謝罪され
もう会社には出す金が無いと言われ、渋々承諾はしましたけど・・

余談
失業保険・・で、再就職手当て等を受け取ったので
退職金と合わせ、合計で２００万円前後お金が入りました・・

でも再就職したが辞めてしまったので、再就職手当て分減って
支払い期間が少なくなってしまった・・

期間が短く、支給期間が終了しても暫くは職探しをしていたし
国民健康保険、年金、市民税や自家用の車検や納税・・
生活費・・新しい職場で使う、作業着とか安全用具等の準備・・
出る金だけで、殆どお金が残りませんでした・・

Answer 2

退職金は、月給ｘ勤続年数を基本的に計算しますので、月給がどの程度であったかは不明ですが、会社側からすれば正当なのではないでしょうか。
納得がいかないようなら、社に明細を要求してはいかがでしょうか。