教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 解決済み

任意継続か国民健康保険か

任意継続か国民健康保険かサラリーマンだった夫が失業しました。家族は私(会社単体の健康保険組合)、夫、2歳の子供です。 この場合、夫は国民健康保険に入るのがいいのでしょうか?任意継続手続きをするのがいいのでしょうか?私の健康保険に入れるのがいいのでしょうか?2歳の子供はどちらにすればいいのでしょうか?

253閲覧

回答(2件)

  • ベストアンサー

    今までの給料明細をみて幾ら引かれているか確認してみて下さい。 国保と比べて毎月の支払で安い方がいいですよ。

    ID非表示さん

  • 貴方の会社の健康保険に入れる策が良いと思います。 ご主人は、どちらでも良いですが子供さんは奥様へ。 ご主人は、すぎに仕事を探すか?それとも失業保険を貰うまでの半年以上無職状態か・・・ 考えるべきです。(失業保険を貰う場合は、自己都合退職では、半年近く手に取るお金がありません) 良く失業保険が切れるとききますが・・・、貰うまでの期間と実際に貰っている期間= 1年以上・・・。それを考えたら、ある種 業種を選ばずに収入を手にいれたほうが良い人もいます。 失業保険を貰うのであれば、、、貴方の扶養にいれたほうが良いのでは? 家庭事情にもよります。 最近は、初めから奥様の扶養に入っているご主人さんや子供さんが多いですよね。 収入の多い人のほうに入れるのが良いはずです。

    続きを読む

< 質問に関する求人 >

サラリーマン(東京都)

この条件の求人をもっと見る

< 質問に関する求人 >

健康保険組合(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    内定・退職・入社に関する質問をキーワードで探す

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    この条件の求人をもっと見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 退職

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる