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平均年収は一部の人が吊り上げているだけで実際はもっと低いと思いませんか

平均年収は一部の人が吊り上げているだけで実際はもっと低いと思いませんか平均年収の算出方法は良く分かりませんが一部の高収入の人が吊り上げているような気がします。世間では「年収300万円時代」とかと言う本が少し前にベストセラーになりました。それに、今はフリーターや派遣などボーナスが支給されない人など様々に給料体系の人たちがいます。この人たちをひとくくりにして数値を出すのはおかしいと思います。どのように計算したら現実味のある数値がでると思いますか。平均年収を自分の年収と比べてショックだった人もいると思います。ご意見や体験談お願いします。

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    一般的にある会社の平均年収といった場合に会社側の人間、つまり課長以上の年収は平均にふくみません。 よって平均年収は係長以下、組長以下、・・・の人間の年収になります。よって平均年齢は会社によってまちまち、また、職層の割合によって年収は変わってきます。 質問の件ですが、よって社長や課長などの高年収の人間の年収というのは除かれており実際の感覚によりあった金額がでていると思います。 年収300万円時代というのが平均年齢何歳をベースに言われているのかは疑問ですが平均的な年収を語るときは通常30代前半の働きざかりをいう場合が多く、そうおもうと300万はかなり過少な金額になってますよ。 私はいつも思いますが300万円時代、なんて低所得者を安心させるために言ってるようなもので大多数の人を安心させるためにいってる言葉に思えます。

    8人が参考になると回答しました

  • 平均平均って言いますが それを聞いて何の役に立てようと言うのか、、 頑張って貰えるなら最初から貰うでしょ 頑張っても給料なんて簡単には増えませんし もう既に頑張っているはず、 平均はデータとして存在するが、それを見ても何の役にも立ちませんよ

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  • 大企業の正社員の平均ですと500万円以上でしょうが、 中小では300万円ですね。

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