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会社から携帯電話を支給されている会社員の皆さんに質問です。 その携帯の料金の支払いはどうなっていますか? ①…

会社から携帯電話を支給されている会社員の皆さんに質問です。 その携帯の料金の支払いはどうなっていますか? ① 無制限で会社持ち ② ある設定金額までは会社持ちで、それ以上は個人持ち③ プライベート使用分のみ個人持ちでその他は会社持ち ④ その他 因みに私の場合は③です。

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    私自身は持っていませんが、 弊社の営業の携帯は ①です。 某キャリアを使用し、 法人専用のプランのため、 使用量に関わらず大抵は一定料金なので。 とある金額を越えると越えた分は必要ですが、 いくら営業職でも毎月その金額を越えるのは難しいですから。

  • 全額会社持ちだが、使用リストが会社に届くので余計な番号を知られたくない為、2本ケイタイを持っているよ。 当然だが、他人に知らせるのも、会社関係は会社の番号で、その他は自分の番号になる。 会社はガラケだが、自分のはスマホです。 公私混同は、不正の始まりというから、日常から矜持を正すことだ。

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  • 会社によって全く違いますよね。 過去働いていた会社では①が多かったです。 ただ、その場合は「本体を会社が支給」と言う前提で、 今勤めている会社も本体を支給の上、通話料は 全額会社持ちです。通話料の連絡も来ないので、 毎月幾らかかっているかすら分かりません。 別な例では、とある外資系で働いていた時は 携帯電話の本体を会社が支給してくれず、 自分の携帯電話を業務で使う形でした。 通話料については、毎月、通話明細(記録)を 携帯電話会社から入手し、仕事で使ったものについて 線を引いて、合計金額を請求すれば、会社から その分について支払われる仕組みでした。

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