リクルートスタッフィングの社内選考

Question

リクルートスタッフィングの社内選考リクルートでは今まで何度も就業してきたのですが、今回いつもと対応が違って戸惑っています。職はDTP関係で今回はリクルートITのGデザイナーの仕事です。

エントリー後すぐに電話が来て、面談の日が決まれば連絡しますと言われ、その後、面談が来週の●●日あたりになりそうです、との連絡があり、言われた日にちを空けて待っていました。
しかし●●日あたりと言われた日になっても一切連絡がなかったため、こちらから連絡すると実はまだ社内選考をしていて〜という返事がきて驚きました。はじめの連絡から2週間以上もたって未だに社内選考しているって一体・・・就業先の都合により面談の日にちが伸びるという事なら分かりますが。

いままでマイページが「あなたで進めています」表示になるとこの時点で自分に絞られていると判断していたのですが（この状態になって面談まで進まない事はなかったので）、複数の方に連絡をした上で絞ってるということだったんでしょうか？
リクルートでは過去も営業の態度や相性の善し悪しはありましたが、仕事だけは早くてきっちりとしていたのに・・・

補足

ちなみに本来の就業開始予定日はとっくに過ぎています
就業の予定日がすごく遅ければ社内選考に時間をかけてる意味も分かるんですが

Answer 1

結局、貴方で是非と言う物が無かったので面談に呼ばれない。未だに社内選考中。
かと言って、貴方でダメではなくもっと良い人なので保留。
その可能性もあります。
また、辞めると言った人が辞めないと言ったので社内でごたついていて面談迄到達できない可能性もあります。
今回は、運が悪かったのではないですか。次エントリーできるのなら、エントリーしたほうが良いです。
開始日はあってもなんらかの事情で、ずれずれになる事もあります。