初めて事務を担当することになって恥ずかしいような質問なのですが、社会保険事務所から送られてくる、標準

Question

初めて事務を担当することになって恥ずかしいような質問なのですが、社会保険事務所から送られてくる、標準初めて事務を担当することになって恥ずかしいような質問なのですが、社会保険事務所から送られてくる、標準賞与額決定通知書に書かれている決定後の標準賞与額というのはどういうことなのでしょうか？例えば６０９千円となっているものはいくら分の保険料になるんでしょうか？また、これには事業主負担と個人負担が含まれているのでしょうか？

Answer 1

被保険者賞与支払届を提出したのですね。
標準賞与額決定通知書とは、それを社会保険事務所が確認したという証拠です。
標準賞与額は賞与の1,000円未満の端数を切り捨てた額となり、
料率は月々の給与と同じ率をかけて計算します。
例えば健康保険料について、介護保険に該当しない場合は全額で８．２％となります。
そこから給与で徴収した額を引けば、事業主負担分がわかります。
http://www.kyuuyokeisan.com/archives/15/2/000300.html

Answer 2

「総報酬制」が導入され、「賞与」の事業主負担・被保険者負担は「給与」の場合と同様となりました。