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会社の同僚(女性)が円形脱毛症になりました。上司に相談して休みをもらうようにしたのですが、本人の休みが長期にわたる可能性…

会社の同僚(女性)が円形脱毛症になりました。上司に相談して休みをもらうようにしたのですが、本人の休みが長期にわたる可能性もあり、職場復帰の際、他の社員に悟られないような理由を探してます。自宅療養が可能な病気など妥当な理由はございませんでしょうか? ※入院はお見舞いに行くなどといった状況になり、断るのも辛いでしょうし、避けたいところですので。。。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    こんな事言っては、失礼かもしれませんが『円形脱毛症』で会社を長期に休むんですか? 私のまわりには、円形脱毛症になった方、今現在なっている方いっぱいいますよ。 今、ひじょうに多いらしいですよ。変な言い方ですがストレス社会・・普通に多い病気だそうです。 公表しても別に恥ずかしい病気でもないですしね。 実は、私も・・・なんですけどね。主人もなんです。 何個も出来る多発性円形は治るのに約2年くらいかかったと 言う人もいたし、ひとつしか出来ない単発は2ヶ月位で治るみたいです。 ストレスからくる場合は、癖?というか・・・またちょっと嫌な事があったりすると円形が出来たり と繰り返すようです。 どうしても、休むのなら仕方ありませんが。円形が出来ているだけでいたって体は元気ですから。 今、感じているストレスではなく1~2年前の事があとあとになって円形の症状として出るのもあるようです。 話がそれましたが、自宅療養までするって事は仕事ができる状態ではないわけだから よほどの理由が必要ですよね。両親が病気で当分付き添う・・・ってのもいいかも。 本人が外出した時に、他の社員にバッタリなんて事あったら、『なんだ元気じゃない』 なんて、そこからまた違う噂がたつこともあるし。 本人以外の理由もありじゃないですか?

    なるほど:1

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