既婚女性です。仕事と家事の両立で悩んでます。長くなりますがよろしくお願いします。 仕事は営業です。 職場は9割男性で、…

Question

既婚女性です。仕事と家事の両立で悩んでます。長くなりますがよろしくお願いします。

仕事は営業です。
職場は9割男性で、同じ営業職の女性は数人しか居ません。
古臭い考えが未だに残ってます。
ここ数年で育休、短時間勤務の制度が整い、取得者が増えましたがそれも僅か。ほとんどは結婚したら辞めていきます。

仕事にやりがいを感じることもありますが、ほとんどは「やらされてる」と感じてしまいます。
これではいけないと思い、自分なりに工夫するように気を付けてきたつもりです。

しかし先日部長から、
「あなたは当社にとって数人しか居ない女性営業部員だから、これから増えるであろう女性営業部員の見本にならなくてはいけない。私はあなたを男性と差別するつもりはないから、しっかりやってくれ」と言われました。
でも、家に帰ってから洗い物もしたことないような人には私の気持ちは分からないし、勝手を言うなと思いました。
部長は普段は私をどう扱えばいいのか分からない様子で、あまり関わろうとしません。

私は望んで営業になったわけでなく、女性営業部員を増やそう、と会社が決めた時に、たまたま居たというだけなんです。
事務をしていた頃から考えると、今の勤務時間は8～20時位と長くなり、給料は変わらず、賞与は減り、毎日数字に追われ、お客さんと会社の板挟みで、もうクタクタです。
20時(日によって変動あり)に終わって家に帰ってから、夕食を作り、洗い物、洗濯、片付け…としているとゆっくりする暇もありません。
もちろん外食や洗い物をさぼる日もありますし、旦那も私より遅く帰ってきますが手伝ってくれます。
また子供が居ないのですが、休日も掃除やなんかで疲れていて子供を作る気にもなりません。
毎日忙殺されて、人生このままでいいのかな…と思います。
社内結婚の旦那と喧嘩するのも、仕事に絡んでることが多く、忙しくて問題が起きても二人でゆっくり話し合う余裕がなく、お互いがイライラして…という感じでした。

こんな状態がいつまでも続いていくのかと思うとウンザリします。
すっぱり辞めて転職、またはパートに出た方が２人のためなのかな…とも思います。

とりとめのないことをつらつらと、申し訳ございません。
書いてて泣けてきました…。

どうすればいいのか分からず、いっぱいいっぱいです。
何か助言頂けたら…と思います。よろしくお願いします。

補足

みなさんご回答有り難うございます。
旦那は同じ仕事をしてますので、
「営業なんて汚いことも考えないといけないし、もっとやりたい仕事をすればいい。正社員でなくてもいいじゃないか」と言ってくれています。
職場内は部長はともかく、他の先輩方(男性ばかりですが)は凄く良い人ばかりで、辞めて逃げてしまっていいのか…とも考えます。
部署異動も視野に入れてもう一度考えてみます。

Answer 1

私も社内結婚で、営業を担当しています。ただ大きく異なるのは、私は自分が営業をしたくて就職し、転勤などもして楽しんで仕事をしています。会社は男性が多いし、私がやっている仕事で女性は１割もいません。でも理解がある方が多く、その点で悩んだことはないんです。あなたの場合は、営業を「やらされてる」という不本意な気持ちが見え隠れします。それは女性職員を中途半端に扱う会社のせいである気がします。結局かけ声ばかりで、ちっとも女性を生かせてないですよね。

私は子どももいるのですが、家事はなかなか片づきませんよ。毎日の子どものお世話は義母にサポートしてもらい、自分たちのことがメインですが、なかなかキレイに全て片付いてスッキリ！な状態にはなりません。
でもね、私はそれでも仕方ないって割り切っています。専業主婦の奥さんみたいに完璧にできなくて当たり前って。
仕事のことで喧嘩とまではいかないけど、うちも議論になることはありますよ。社内結婚だから仕方ないですよ。時にはヒントになることもあるから、無駄ではないかな。

でも、あなたは辛いんですよね？もうイヤだって思ってる。
その辛さは表に出して良いと思いますよ。
旦那様は辞めることをどうおっしゃるかわかりません。
でも毎日の業務に追われて、子どものことも考えられない生活なんてハッピーじゃないです。
幸せになるために結婚して、充実した生活を送るための仕事ならともかく、辛いだけなら仕事を辞めたって良いと思いますよ。部署異動を願い出るのもありだと思います。
まずは旦那様とよく相談して、考えてみてください。子どものこと、家のこと、お金のこと。それらを一緒に乗り越えて、また夫婦らしくなるのだと思います。

補足を読みました。
旦那様が理解ある方のようで良かったですね。
職場内は部長はともかく、周りの方が良い方が多いと迷う気持ちも解ります。
でもやっぱり部内の空気や決定権を持つのは部長ですよね？どんなに男性社員に良い方が多くても、あなたのことを本気で守り通してくださる方はいますか？
辞めることが逃げることではないと思います。
辞めることで自分らしく生きる1歩になるなら、その1歩は意味があると思います。
部署異動を願うのか、会社そのものを辞めるのかいっぱい考えて悩むと良いと思います。その悩みはあなたにとっての糧になるはずですよ。
最善の判断を旦那様と下せると良いですね。

Answer 2

他の皆さんもおっしゃっていますが、とても理解のある旦那さまで羨ましいです！

男社会で働くのは安易な事ではないと私も日々痛感しているので、気持ちとても分かります。また、私も朝7時前には家を出て、帰宅は21時過ぎ…平日はご飯を作るだけで精一杯。
掃除洗濯は週末のみです。苦笑

これからどんな風に生活をしていきたいか、大袈裟ですが誰の為に生きていきたいか、を考えたらおのずと答えは出てくるのではないでしょうか。
そして、『いつでも辞められる、辞めてやる』と言う気持ちがあるだけでも、ホッと楽になったりしませんか？

あまり無理はしないで下さいね☆

Answer 3

※補足拝見しました。

とてもご理解のある旦那様のようですね＾＾
…それなら悩む必要はないと思います。

人に恵まれているし、このまま逃げたくはないと思うならば
異動も含めて検討すれば良いと思いますし、
少し気持ちに余裕を持ちたいと思うのならば
旦那様の言葉に甘えて、休息をとっても良いと思います。

個人的には、人に恵まれていたと感じるのなら
頑張る力も湧いてくるだろうと感じます。

ただ、旦那様も理解を示してくれているのだから
あとは質問者様がゆっくり考えて決めて良いと思います。
誰にだって限界もあるし、器の大きさだって人それぞれです。
頑張る事は良い事だけれど、無理をするのはあまり良くはないですよね。
充実した毎日が送れるようになることを願っています。

答えを急ぐ必要もありませんから、ゆっくり考えて
したいように、したい道に進めば良いと思いますよ。
あまりたいした回答はできませんでしたが、
兼業主婦として気持ちがわかるその分、
どうなったとしても頑張って充実した毎日を送っていただきたいなと
思いました。お互い頑張りましょうね。