電車が会社の最寄り駅に近づくにつれて、生あくびが増えたり、のどが渇いたり、汗が止まらなくなります。職場に入ると緊張とスト…

Question

電車が会社の最寄り駅に近づくにつれて、生あくびが増えたり、のどが渇いたり、汗が止まらなくなります。職場に入ると緊張とストレスでおかしくなりそうです。原因は1人の上司(課のトップ)です。職員みんなから嫌われています。いつも誰かが何かしらの理由をつけられて怒られます。事務所内が殺伐としていて働く環境は劣悪です。いつ何を言われるかビクビクしながら仕事をしてます。なのでその人が休むと職員全員で本当にうれしがります。パワハラだと思うと何人もの同僚が言っています。その上司の上(局のトップ)にはどのように報告すれば効果的でしょうか？性格から来ていると思うので、パワハラを原因に異動させたいです。ちなみに私たちは他の部署からもかわいそうに思われてます。

Answer 1

先ず、質問者様の状態も芳しくありませんね。バニック障害の一歩手前という感じがします。この状態がずっと続くようであれば、心療内科を受診された方が良いかも知れません。

次に上司への対応ですが、局内にコンプラ室や内部監査室があればそちらへ。また、内部通報制度があれば、それを使うのも良いです。その為には、その上司とのやりとりを整理し、時系列に記録をすることです(あくまでも客観的に)
パワハラはセクハラと違い、法律上の定義もありません。ただ、「怒鳴りつける」だけでなく、無視、権限を奪う、孤立させる、冷淡な態度で扱う…と言った行為も問題とされます。

Answer 2

上司の上の方も多分、分かっているのではないでしょうか？
パワハラ上司に対し管理できるトップがいないのだと思います。

こういう方は、大抵どの企業にもいます。
誰かが匿名で本社に連絡入れるとか方法はありますが。
※管理職は、下から嫌われてなんぼです。仕事にそれだけ真剣なんだといった理解もしてあげて下さい。