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出勤中、若しくは勤務中に、 会社のビル内で転んで打撲した場合、 労災になり治療費は無料ですか?

出勤中、若しくは勤務中に、 会社のビル内で転んで打撲した場合、 労災になり治療費は無料ですか?

補足

. 皆様、ご回答ありがとうございます。 ところで、「管轄労働基準監督署~」は自分でわざわざ出向く必要があるのですか?

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    労災(業務災害)に認定されると思われます。 様式5号(療養補償給付たる療養の給付請求書)を医療機関(病院と薬局が別の場合はそれぞれ)に提出すれば、医療費は取られません。 ただし、診療を受けた医療機関が労災指定になっていない場合は、一旦自費で支払い、後日、様式7号(療養補償給付たる療養の費用請求書)に医療費の領収書原本を添付して、管轄労働基準監督署に申請して、貴方の金融機関口座に入金されるようになります。 補足について 基本的には、書類の準備・作成は会社が行い、医療機関へは労働者本人が持参します。 監督署へ申請する書類は会社の担当者が監督署に持参します。 しかし、会社が手続を行ってくれない場合は、本人が監督署に出向き手続きすることも可能です。

  • 会社としては労災は使いたくないのが本音ですね。労災の申請には怪我をした原因が重要です。自分の不注意ではなりません。女性は得にヒールを履くから不注意が多いですね。

  • 労災と認定されるとは思いますが、即無料になるわけではありません。一度、治療費は支払わなければなりません。その後、申請を行い治療費が貴方に支払われます。

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