労働、契約に関する質問です。 私は通信会社の下請をしている来年三十路になる男です。 私の立場は…

Question

労働、契約に関する質問です。
私は通信会社の下請をしている来年三十路になる男です。
私の立場は…
大元の会社→子会社→孫会社→ひ孫会社→実質の親会社→私の会社（一人社長）という具合です。
このあいだ実質の親会社に最近売上が悪いのでそろそろ独り立ちさせてもらえないかと相談した結果、中間マージンを15％を10％に下げるから頑張れと妥協案を出されました。
親会社には今の仕事を紹介してもらった義理はありますがその後、パソコンの故障やミスした時の罰金等は自腹でした。もう、かれこれ八年間そんな関係が続いています。
私的には義理は還し過ぎてるほどに感じますが社長には響かないようです。円満に関係が切れれば一つ上の会社と直契約を結べます
何か方法はありませんか？

追記
親会社を抜けると今の仕事が続けられないしがらみがあります
難しい問題だと思いますが知恵を貸していたたけないでしょうかお願いします

Answer 1

親会社を抜けると仕事が続けられないのに、独立したいというのは矛盾していますね。

関係が切れなくても、直接交渉で一つ上の会社と契約を結べばいい事です。

中間マージンを払わないで独立するという事は、それくらいのリスクはあって当然です。

「一つ上の会社」は中間マージンがない分、安価で契約が出来る質問者様を選択するでしょう。

本当に独立する気があるのなら、親会社の売上を根こそぎ頂くつもりの気合がなければならないと思います。

八方美人で仕事はできません。切るところは切らないと！