日払いバイト・派遣についてお尋ねします。 日中の仕事（仕分け・梱包・検品・その他色々）を希望しています（男性です）…

Question

日払いバイト・派遣についてお尋ねします。

日中の仕事（仕分け・梱包・検品・その他色々）を希望しています（男性です）が、希望勤務期間が長く（無期限とか）、その仕事の経験が結構（長年）あったとしても、どうしても主婦の方に仕事紹介＆採用の優先度が回ってしまうのでしょうか？

誠に恐縮ですが、具体的な実態に関し、お教えいただければ助かります！

Answer 1

求人側の先入観において、男性の日払いバイトは「すぐ辞めそう」「後々で待遇等の不満を口にしやすくなる」「年下の社員に偉そうな口をききそう」ということで採用に及び腰になります。もはや固定観念でもありますね。

その点、兼業主婦は「家計の足し」としての収入稼ぎでいい目的であるし、また社会人経験ある男性に比して周囲と馴染みやすい利点も兼ね備えているとされます。

…このくらいのハンデです。もちろん先入観と固定観念ですから、そういうイメージを打ち破れる秘策があれば何とでもなります。なので質問者さんが「希望勤務期間は無期限でも可」であるなら、なぜ収入面でより多くを望まないかの踏み込んだ説明が不可欠になります・・・

何とかなりましょうか・・・？