教えて下さい。 第一希望の会社から先程、内定を頂きました！ 明日、適正検査をしたいので。との連絡が入りました。 3…

Question

教えて下さい。
第一希望の会社から先程、内定を頂きました！
明日、適正検査をしたいので。との連絡が入りました。
30年以上前の入社以来の事なので若干、戸惑っています。SPIの問題集はトライしてみましたが、最初でギブアップ状態です。
適正検査はやってみましたが。

質問は、この様な適正検査とはどんな問題？とかが出題されるのでしょうか？

Answer 1

普通の会社なら、質問にも書かれているSPI2がほとんどです。

業種によっては、性格検査として、クレペリン - （作業検査）・教研式M-G性格検査 - （質問紙法）・新入社員特性・活力測定 - （作業検査）・CPI…（質問紙法）・YG…質問紙法。
性格検査・適職適性検査では、ASK・SDSキャリア自己診断テスト。
メンタル検査として、MAS - （個人検査）
知能検査で、田中ビネー知能検査 - （個人検査）・WAIS - （個人検査）・田中B式知能検査 - （集団検査）
総合検査で、SPI総合検査 - （質問紙法・紙筆検査）・CAREER VIEW - （質問紙法・紙筆検査）・CETI - （質問紙法・紙筆検査）・SAI - （質問紙法・紙筆検査）・Research - (SE適性検査、質問紙法・紙筆検査、マークシート採点方式)などがあるかもしれません。

まずはSPI２の問題に慣れて、時間内に100%回答できるようになっておくことです。
一般的に80%以上正解で合格、と言われています。