失業保険は会社都合の場合、いくら支給されるのですか？ 基本給が額面で２５万であれば、いくらでしょう？ また支給額か…

Question

失業保険は会社都合の場合、いくら支給されるのですか？
基本給が額面で２５万であれば、いくらでしょう？
また支給額から年金などを差し引いてくれるのでしょうか？
今後の生活に関わるのでよろしくお願いします。
詳しくいろいろ教えていただけたらありがたいです。

Answer 1

あなたの年齢、雇用保険期間が分からないとはっきり回答ができませんが、概算でやってみましょう。
年齢３０歳、雇用保険期間１年、税込み収入２５万円として、５１９７円で９０日支給されます。
なお、会社都合退職の場合は待期期間７日間のあと２１日くらいで認定日があり３～４日して１３日分くらいの振込みがあります。
申請日によって最初と最後は端数の日数になります。その他は２８日ごとに支給されます。
補足
windfall_bonanzaさん どこにそんな計算方法が記載されていましたか？初めて見ました。

Answer 2

過去６か月間の給与の総支給額の平均月額の約５０から６０％を３０で割った額が日額として失業一日につき支給される額になると思います。年齢や雇用保険加入期間によって支給期間が変わってきます。地域によっても次の仕事が見つけにくいような地域には支給期間を特別延長する制度もあります。ハローワークは仕事を探したり、失業保険を貰うためだけではなくて次の仕事の準備として職業訓練も紹介しています。訓練中は約１０万円くらいの訓練手当が申請すれば支給されます。

Answer 3

会社都合・自己都合での違いは、金額には現れず、
会社都合の場合には、自己都合と違い3ヶ月間の待機期間が無い事ぐらいです。
支給金額ですが年齢でも異なるので、リンク先で確認してみてください。
http://www.yamato-office.com/kingaku.htm

年金等に関してですが、失業保険からは差し引かれませんので、失業保険から自分で支払う必要があります。

ただ、住民税に関しては、失業してる事を証明すれば、減税してくれる制度がありますから、
減税してもらう事が可能です。
また、年金に関しては、免除申請をすれば、年金の支払いを免除してもらう事も可能です。
減税の制度や免除の制度等を上手く利用しましょう。