定年制は廃止されたと聞いていますが会社の就業規則には満60歳で定年退職となるという文章が訂正されていません。私はあと半年…

Question

定年制は廃止されたと聞いていますが会社の就業規則には満60歳で定年退職となるという文章が訂正されていません。私はあと半年でその歳になりますが会社からは何等通達がありません。会社から今後についての話があるまで自分の方から残して欲しいとは言いたくないのですがどなたかアドバイスをお願いします。

Answer 1

法律の事でしょうか？
定年制廃止なんて法律はありませんよ。

厚労省は定年年齢を65歳にするように提言はしていますが法的に廃止とか年齢延長とはありません。

会社の60歳定年の規定は生きていますよ、それ以降の就業について、嘱託とか契約社員等についての規定がありませんか？
嘱託等の規定があるなら、そろそろ会社と話をしておいた方がいいでしょう、何も言わずに定年を迎え、御苦労さまで終わっても法的には何の保障もありませんよ。

Answer 2

なんかの間違いです
廃止されていません
定年を延長するように補助金付けたりはしているから廃止や延長をしている会社はありますがしていないところもたくさんあります

Answer 3

定年制が廃止って、どこの国の話ですか。