解決済み
パソナの派遣ですが、3ヶ月限定で更新無しの仕事で社会保険がついていますが、3ヶ月後に別の派遣の仕事をすぐ入れないと、社会保険をまた切り替えしないといけなくなりますか?
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任意継続もできますが、国保の方が安い場合もあります。 なので、現在加入中の健保組合に電話して、任意継続の場合、月額いくらか確認の上、市役所の窓口で国保の場合、月額いくらか確認してから手続きしても良いかと思います。 また、別の仕事を探してもらうようお願いしたけど紹介がなかった場合などで、事業主の都合による退職になる場合は、国保の払込額が免除になる場合がある様です。 その基準となる記事が、ハローワークのサイトに掲載されてた気がします。 また、年金はどちらにしても国民年金への加入となります。
任意継続が出来ます。以下のリンクに派遣健保の詳しい説明がありますから熟読しておきましょう。 任意継続を望まれないなら国保への切り替えが必要です。 http://www.haken-kenpo.com/guide/ninkei.html
任意継続と言う選択があるかも知れないですので、調べてみてください。
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