教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 解決済み

皆様に質問です。 私は今年21歳になり 9月から新しいエステサロン就職しました。ここのサロンは子連れでもokなサロン…

皆様に質問です。 私は今年21歳になり 9月から新しいエステサロン就職しました。ここのサロンは子連れでもokなサロンで子供が遊ぶスペースもあります。サロンのHPには託児所があり保育の資格をもったスタッフが面倒をみる。と書いてあり、私はエステの資格だけあり子供について全く知識はありません。 面接の時に少しだけ子供を見るぐらいと言われていましたが、昨日 初出勤し現場に出てみると1歳から3歳の複数の子供の面倒を私一人がみないといけなくて… 保育資格を持ったスタッフと一緒に面倒を見るのかと私は思っていたのですが どうも手があいてるスタッフがとりあえず面倒をみるみたいで… お客様の大事な子供を 出産や子育ての経験のない私に預けて なにかあってからだと 私も責任を負えませんし私はただ好きなエステの仕事をしたいだけなのでたった1日しか出勤してないですが 辞めようか考えています。 託児所と言い切った書き方にも疑問がありますし…。 衛生面でも疑問に思う所が多々あったので 今後に不安を感じます。 ですが 今不景気の中 新たに仕事先を見つけるのにも不安があります。 みなさんの意見を聞かせて下さい。

続きを読む

276閲覧

回答(1件)

  • ベストアンサー

    おっしゃる通り他人様の子供さんなんて資格もない人間が責任持てません。責任重大で、とても可愛がる余裕などないと思います。退職の前にそのあたりきちんと上司に相談するべきです。だいたいそんな企業は何か問題が発生してから気づくのです。でも本当に何かあったら謝罪だけでは済まないかもしれません。 転職先の心配は痛いほどわかりますが、今現実の問題を回避すべきではないでしょうか?

< 質問に関する求人 >

エステサロン(東京都)

この条件の求人をもっと見る

< 質問に関する求人 >

託児所(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    この質問に関連する情報

    関連キーワード

    カテゴリ

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    この条件の求人をもっと見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 転職

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる