教えて!しごとの先生
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転職サイトを眺めていました。自分は人事職なので、事務職を中心に見ていたのですが、とにかく「経理」の求人が目立ちます。

転職サイトを眺めていました。自分は人事職なので、事務職を中心に見ていたのですが、とにかく「経理」の求人が目立ちます。エージェントのレポートでも、経理の求人増が報告されてます。経理職ってそんなに人不足なのですか?それともキツくてすぐ辞めてしまうのでしょうか?

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    人事の管理職です。 経理は経営に携わる部署で、オーナー企業だったらオーナー側と社員側の間に立って指揮しないと行けないから大変なんだと思う。 当方は経理の知識は全くありません。

  • 総務職ですが、少し人事もかかわっています。 希望者は、営業職のようにノルマに追われることも無いし、販売職のように立ち仕事でもない、モンスターカスタマーの相手もしなくて良いし、エアコンのきいた環境で座って出来る出納係 採用側は、経理と言いながら、資金繰りまで含めてまかせられる、財務職 こういったミスマッチが少なからずあるように感じます。

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