失業保険受給について

Question

失業保険受給について現在、失業保険を受給中ですが、ある企業から内定をいただきました。
次の認定日が8/18で、出社日が9/1からです。
通常、再就職手当ての手続きをすると思うのですが、
手当ての日数が残り39日しかないので、このまま認定日を経て失業手当を貰おうと思っています。
ただ、内定を貰っているので、採用企業から、ハローワークへ紹介状の採用通知が行っていると思います。

この場合、認定日を経て失業手当を貰うことは可能ですか？

Answer 1

どうせ不正受給と判断されれば3倍返しが待ってるのですから、
どのようにするのがいいかハローワークで相談しましょう。
それが一番間違いがなく、すっきり解決できます。

失業給付は確か、就業開始（研修を含む）の前日までもらえるはずです。

Answer 2

失業保険は、就職日の前日8/31日までは出ます。
採用情報はハローワークからの紹介であれば、ばれてますので、認定日を経て、失業保険をもらうことは無理と考えます。
なので、不正かどうかチェック入るのではと考えますよ。あなたが素知らぬふりして、認定日に行ったとしても。あとからばれると思います。
とにかく不正ですので、不正受給は3倍返しになりますよ？それならきちっとしておいた方がよいと考えます。