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以前いた会社の健康保険証を継続使用をすると保険料は約2倍かかるらしいですね. それを考えたら市役所とかに払う国民保険証の…

以前いた会社の健康保険証を継続使用をすると保険料は約2倍かかるらしいですね. それを考えたら市役所とかに払う国民保険証のほうがやすいですか?

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回答(5件)

  • ベストアンサー

    任意継続ですね。 保険料は、以前払っていた金額ですよ。 2年間有効です。 ただし、一度申請すると、2年間は脱会できません。 ただし、次の就職が決まり、社会保険に入れるのであれば、そこに移管されるのでは? 国民保険は、前年の年収で金額査定されますので、高額所得者は任意継続がお得かと思われます。

  • 会社の健康保険は、会社が半分払っていましたので、退職すると、これまでの倍払わなければなりません。 私の元会社の任意継続は半年分纏めて払わなければいけませんでした。 今年の4月より国民健康保険について、年収の3分の1で保険料を計算してくれるようになりましたので、 任意継続を止めて、国民健康保険に加入することにしました 任意継続の半分以下になりました。 市役所で計算してくれますので、相談されたら良いと思います。

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  • それぞれの市によって保険料が違うので、確認された方がいいですね。場合によっては任意継続の方が安いこともあるとか。 任意継続は退職されてから20日以内に手続きを行わないといけませんし、2カ月以上勤務していないと加入できません。 正確には給与の健康保険料×2もしくは標準報酬月額28万のところのどちらか安い方となります。 ですので、まずは市役所に確認くださいね。

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    ID非表示さん

  • 国民健康保険料の金額は、それぞれの市町村で計算方法や金額が違うので、まずは市役所にご自信の場合の保険料を試算してもらったほうが良いのでは? 今年から失業者の場合は、保険料の減免もあるらしいです。

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