パートについて教えてください。 主人の実家（自営業）のお手伝いでパートとして働くことがきまりそうで 必要なことは何を…

Question

パートについて教えてください。
主人の実家（自営業）のお手伝いでパートとして働くことがきまりそうで
必要なことは何をしたらよいでしょうか？？。近日中に主人の実家（自営業の建設業）でお手伝いとしてパートとして働くことになりました。
そこで、パートとして初めて働くのと、実家の方でも初めて女性を雇い入れる（パート）ことが
初めてなのでどのようにしたら良いでしょうか？？。
社長（義父）からは暇な時来て仕事をというのでそれではパートとして働く意味が全く無いような・・・。

主人は後継者ではなくお兄さんが跡継ぎです。
今年、社長が引退を考えていましたが兄嫁さんもパートとして入る予定でしたが
２人目のおめでたなので２～３年先に世代交代が行われる予定です。
提案されたのが
・社長側からの提案は好きなときに来て仕事をする。
・タームカードをおくので時間給で。
この２点のみです。

ただ、私的には１つの会社としてパート契約をすると考えているのですが
社長的には親族ならではの曖昧さが出てきています。
兄嫁さんの何年後には会社に入ってきますのである程度のラインを引いたほうが
いいのでは？？と考えています。（親族ではなくビジネスとして）

いろいろ社長とは話をしましたが７０代で
「俺がいいっといったらいい」というような感じ
（どちらかというと地球は俺のために廻っている、仕事をくれない相手が悪いなどの考えの人）で
私の保障等も自分で考えなければいけない状態です。
（社長曰く、時間で来て仕事をしたからお金を払えばいいという感じです。）
このままでは不安要素があまりにも多く、話があってからも仕事に来てくれということは
一切、いわれていません。
ただ、世代交代が行われて困るのはもちろん主人ということも私の中にはあります。

最善の策はありますでしょうか？？。
とにかく、いい知恵をお借りしたいです。

現状の会社の従業員は 社長・お兄さん・主人の３人です。
２～３年後には 社長（お兄さん）・兄嫁（経理）・主人・私（事務処理）４人になる予定で考えています。

Answer 1

今のうちに会社にはいって、ポジションを気づいておかないと、あとで、兄とか、兄嫁と大変なことになりますよ。

会社として、枠組みを作るのは、代が、すっかり変わったら、一つ一つ会議をヒラキならがら、きめていったら、如何ですか？。

商売を大きくしたいのであれば、一つ一つ問題点に、取り組みながら、やるしかないでしょう、今のうちにしっかり経理状態を把握しておいて、給料の交渉とか、待遇の交渉も、しっていたほうが、しやすいのでは。

貴方が加わらないと、旦那があてがいぶちになってしまいますよ。
お兄さん達に良いようにつかわれたくは、ないでしょう。