解決済み
【業務委託契約】について。4月末で結婚退職した会社から、5月半ば~6月末まで業務を教えに来てほしいといわれました(退職前に引継いでいた後任者が、引継途中でできないと言って辞めたため)。そして、5月半ば~6月末までは業務委託契約にできないかと言われました(4月末で雇用を終了しているので、すぐに再雇用という形が取りにくいからだそうです) 業務委託という形態で仕事をしたことがないので不安です。5月からは主人の扶養に入れるように現在、手続き中なのですが、今後、何か不利になることは考えられますか?ご教授ください。
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作成請負と違い、「ここまでやるのにいくら」と言うよりは「この期間いくら」という契約なのでそんなに不安になることは無いと思います。 直ぐに旦那様の扶養に入られるということは、失業保険を貰うつもりも無い様なので、問題があるとすれば、新婚生活の予定が少し狂った事くらいでしょう。
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