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看護師 転職時期 今年准看護学校を卒業した新卒です。 年齢が30代後半ということに加え体力の低下、物覚えの悪さ、実習を通して精神に興味を持ったという理由から精神科を選択しました。病棟の人達は皆さんいい人たちです。 プリセプターもつきますしラダー教育もありまふ。 しかし、精神科ということに加え、私の病棟は自立してる人が多く、学校で習った基礎的なケアを実践する機会も少ないし、研修で習った採血や点滴などを試す場所もありません。 あったとしてもごく稀なので、練習する機会もない状態です。 そのため、実戦経験を詰める病院に転職を考えているのですが、やはり入社して間もないということからすごく迷っています。 流石に、入社して1年も経たないで転職は大きなブランクになりますよね…… 2年目辺りに来年の4月入社既卒で新卒と同じ時期に入社希望を伝えて活動すればいい感じですかね? 若い人に混じって研修を受けたり、年下の人に注意、指摘されたり新卒扱いで給料が下がるなどは全く気にしません。
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一般の病院に行っても、学校で覚えた内容を実践はできませんよ。結局のその病院や施設の基準に従って業務することになりますからね。学校で学んだことではなくてあくまで「仕事」をすることになります。精神科でも学べることはありますから、もう少しいてもいいのではないでしょうか。
それなら療養型の病院が良いと思います。 私も30代で療養病棟勤務です。 質問者様の年齢で准看護師なら、急性期や一般は体力的にも忙しいすぎてなかなか覚えられなくて厳しいと思いますし、准看護師の採用をそもそもしていないところが多いです。 療養型は、寝たきりや身体が不自由な、ご高齢の患者さんが多いですが、准看護師の募集も多く、比較的ゆったりしています。(急性期や一般に比べて)。 吸引や経管栄養も多いですが、採血や点滴も多いです。しかも高齢者の血管は細いため、手技が身につきます。あとは、膀胱留置カテーテルの挿入もけっこうありますし、もし質問者様が介護士経験あるなら必要ないですが、着脱や移乗やオムツ交換の手技も身につきます。 精神科よりは医療行為がありますし、参考程度にしてくださいね。
体力の低下、物覚えの悪さ ↑これは実戦ではかなりのネックになると思うけど それは大丈夫なのかしら?
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