バイト先で働き始める際に、労働時間が11:00からならその時間きっかりに打刻することを説明されました。

Question

バイト先で働き始める際に、労働時間が11:00からならその時間きっかりに打刻することを説明されました。ですが制服を着替える時間は給料が発生するのか気になって調べたところ、色んな記事に違法だと書いてありました。
初めてのバイトで分からなくて今までは言われた通りにしていたのですが、これからは着替える前に打刻してもいいのでしょうか？

Answer 1

あくまでも私の場合
労働時間が11:00なら私のところでは10:51分から押せます。もちろん51分後に着替えておっけーです。

それで違法かどうかは
会社指定の制服があり、それを必ず着る必要がある。ならそれは労働時間を言っても差し支えありません。まぁ文句言ってきたら「弁護士に聞いたら労働時間時間に入り、違法ですよ?労基に行っていいすか?」と言いましょう。本当は平穏に行った方がいいんですけどね。

Answer 2

勝手に着替える前に打刻して注意されなかったらそのままでいいけど注意されたら着替えてから打刻するのがいいと思う。こんな事言うの良くないけど着替える前からタイムカード押してる人は時給泥棒って思われるかもですよ、、