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給与をあげて貰えないのですが良い方法は無いでしょうか。 勤続8年手取り11.5万円、みなし残業代2万円込、ボーナス無しです。大卒後、新卒で入社しましたが昇給は今までに2回しかありません。 社員は僕以外に2人で社長含め4人で仕事をしています。 正直生活が厳しいです。 岩手のかなり田舎ということもありますが、近辺に同業が居らず転職も難しい状況です。 奨学金の支払いと車のローンが残っておりますが、特に車の維持費がきついと感じておりますが、自宅から職場までは25kmほどあり、近くに駅も無いため車を手放すことは出来ません。 なお、家賃は3.6万円です。 僕以外の2人はどちらも先輩社員ですが、2人とも私より2万ほど給与が高いです。 社長へは何度か先輩社員と同等の給与にしていただけないかお願いしているのですが、経営が厳しいとのことでここ4年は昇給がありません。逆に物価高の影響で下げるかもしれないといったことを先日の定例会議で言われました。 理想としては先輩社員と同等の給与まであげて頂きたいのですが、よい交渉方法はありませんでしょうか。 交渉し、給与を上げることに成功した方の体験談を伺いたいです。 よろしくお願いします。
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異業種含めてご自宅の近くで転職先探されてはいかがでしょうか? 車も手放せますし、引っ越しもしないで済むと思います。 さすがにその給与は最低賃金も超えていない気がします。
転職一択ですよ。 先輩が2万多くもらってると言っても、それでも13万ですよね。 時給952円(岩手の最低賃金)で週5のバイトだとしても、そんなもんです。 転職しようにも元手のお金が少なすぎる、というのであれば、まずはさっさと辞めて一年間ガッツリとリゾバして下さい。今の2倍以上楽勝で稼げる上に、泊まり込みなので家賃がかからず食事までタダです。 1年で200万以上は貯められますので、貯めてからじっくり職を探すといいと思います。必要であれば資格の勉強をするのもアリかと。
近辺に同業が居らず転職も難しい状況と書かれていますが、賃貸住宅にお住いのようですから引っ越し前提で転職先を探せばいいのではないでしょうか。それともその土地を離れられない理由があるのでしょうか?
そうだね:1
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