日雇い労働における丙欄適用についてご質問です。 素人のため、間違った知識が混じっていたら申し訳ございません。 日…

Question

日雇い労働における丙欄適用についてご質問です。
素人のため、間違った知識が混じっていたら申し訳ございません。

日雇労働で、以下の条件を満たす場合は「丙欄」適用となり、かつ給与額から源泉徴収は不要、税額も0円と理解していました。
そのうえでとある仕事を受けました。

・あらかじめ定められている雇用契約の期間が2か月以内であること
・日々雇い入れている場合には、継続して2か月を超えて支払をしないこと
・9,300円/日 未満の給与であること

ところが派遣元会社から、
「うちのシステムは丙欄に対応していないので、乙欄で処理します」
という通達があり、税金が取られることになりました。

これは仕方のないことなのでしょうか？
※募集時にそういった注意事項はありませんでした。

Answer 1

雇用契約の内容による

Answer 2

丙欄適用と知っていて乙欄を適用することは所得税法185条違反です。