教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 解決済み

年末年始の公休について。会社は月に8日公休があります。

年末年始の公休について。会社は月に8日公休があります。比較的自由なシフト制なのですが、12/29〜1/4は会社が休みになるのでそこに自分の公休を強制的に割り当てられるのですが、会社都合で休みの場合でもそこに自分の公休を割り当てなければいけませんか?会社都合なので8日以外の公休にはならないですかね?

161閲覧

わに子さん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    会社都合を歪曲してるだけです。 公休なので強制ではなく、公休です。 所定休日、所定労働時間、なんでもかんでも会社都合で片付く事でなく、契約と規則に基づきます。 シフトだからなんでも自由と言うことではないです。 極端な話、全ては法の下で会社都合です。

    パン粉さん

< 質問に関する求人 >

年末年始(東京都)

この条件の求人をもっと見る

< 質問に関する求人 >

シフト制(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    「#シフトで働きやすい」に関連する企業

    ※ 企業のタグは投稿されたクチコミを元に付与されています。

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    この条件の求人をもっと見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 労働条件、給与、残業

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる