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歩合制から転職した人に質問です 転職先は固定給、歩合制のどちらにしましたか? 理由は?

歩合制から転職した人に質問です 転職先は固定給、歩合制のどちらにしましたか? 理由は?

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回答(2件)

  • 歩合制から固定給への転職は、収入の安定性を重視する人が多い選択肢です。 ・固定給の利点は、収入が安定していることです。歩合制では売上によって収入が変動するため、固定給のほうが生活設計がしやすくなります。 ・一方で、歩合制のほうが高い収入を得られる可能性があります。営業成績次第で収入アップのチャンスがあるためです。 転職先を固定給か歩合制かを選ぶ際は、収入の安定性と高収入の可能性のどちらを重視するかによって異なります。また、ライフスタイルや家族の状況なども考慮する必要があります。 最終的には、自分の価値観や生活設計に合った働き方を選ぶことが大切だと思います。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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  • 転職先は固定給を選びました。理由は収入の安定性です。歩合制では月々の収入が変動し、生活費の計画が立てにくいことが多かったため、固定給の方が安心感があります。また、固定給の職場では福利厚生や労働条件が整っていることが多く、長期的なキャリア形成にも有利だと感じました。 参考にした回答 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1130000561 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1339883608 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q14177095249 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q14190503439 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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