解決済み
転職活動中です。応募した企業から祝日にメール(メッセージ)が届きました。 数日前に、リクナビNEXTから「完全週休2⽇制 ⼟⽇祝休み」の会社に応募しました。 従業員50人程度。本日9/23(祝日)に、リクナビのメッセージで、採用担当様から「履歴書・職務経歴書をメールで送信」するよう依頼がありました。 一般的に、土日祝休みなのに、メッセージって送るものでしょうか。 その会社は、残業代は別途支給ですが、平均残業時間の記載がありませんでした。(土日祝に出勤があるかどうかも記載も無し) 私の応募した職種が人事総務なので、少し気になりました。 まだ書類選考の段階なので気にせず、平均残業時間や休日出勤については面接まですすんだら確認したらいいでしょうか。 企業の口コミサイトを見ると、残業が多そうな感じでしたが、職種にもよると思うので決めつけもいけないなと思いまして…
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新卒用のリクナビなら人事側で操作したことがあります。 応募のタイミングであなた名前等を自動で挿入しタイマー送信する機能があったので、そういったものではないでしょうか。 いずれにせよ面接では休日出勤についてしっかりと確認されることをお勧めします。
「完全週休2⽇制 ⼟⽇祝休み」となっていても、場合によっては変わることはあります。急な人材募集でたまたま大忙しになり休日なのに少し仕事をしていたと言うことも考えられます。こりのあたりは面接などで何となく日常の仕事ぶりなんかを確認されたら良いと思います。
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