派遣ついて質問です。 派遣会社での職場見学が終わり無事に就労する事になったのですが、最初の契約期間は１ヶ月と言われ…

Question

派遣ついて質問です。

派遣会社での職場見学が終わり無事に就労する事になったのですが、最初の契約期間は１ヶ月と言われました。法律では派遣を切る場合一ヶ月前に告知しなくてはいけないとなっているのですが、この場合もし契約更新がない場合はどのタイミングで告知されるのでしょうか？１ヶ月契約なので終了2週間前や1週間前に告知されるのでしょうか？

Answer 1

派遣法では3回以上の更新、もしくは1年以上の就業実績がある場合は、1ヶ月前の告知が必要ですが、初回契約の場合は適用されません。
なので、直前に言われることもありますし、14日以内なら即日終了もできます。

初回契約は双方が実際に働いてみてどうかというお試し期間でもあるので、残り2週間くらいになったら更新かどうかの話が出ると思いますよ。気になるようなら、2週間くらい前に派遣会社の担当に聞いてみるといいです。

Answer 2

試用期間のような扱いなので1週間程度で、どうですか？続けられそうですか？って、派遣会社から意思確認の連絡が入ると思います。
そこで自分で無理だと判断したら、契約更新せずに退職可能です。

お互いに無理しすぎずにお試しするためと考えれば良いです。