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とある転職サイトに記載されていた企業の求人に 年収モデルとして 〇歳/年収560万円/月給31万円+賞与+各種手…

とある転職サイトに記載されていた企業の求人に 年収モデルとして 〇歳/年収560万円/月給31万円+賞与+各種手当 〇歳/年収680万円/月給35万円+賞与+各種手当〇歳/年収830万円/月給44万円+賞与+各種手当 とあったんですが、月給が正しい数字だとして、この年収に達しますかね? 賞与と手当が相当高くないと行かない気がしますが、どうでしょうか。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    現実は所詮は「モデル」で、実際は残業をめちゃくちゃやって、かつ色々な資格を持ち諸手当がかなり充実している人の年収だったりしますが、年収と月収の感覚でいえばそんなおかしな金額ではないと思います。 業界にもよりますが、基本給は抑え賞与で調整する企業もありますので その直近の賞与でいえば4~8か月だったりすることはありますし 各種手当も何時間残業が平均なのかにもよります(社内規定によっても残業代の支給比率は変わってきますしね。) なかなかこの情報だけでこの企業の求人情報が万人に正確かの判断はほぼ無理かと思います。

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