転勤が決まり、妻を扶養に入れようと思うのですが。

Question

転勤が決まり、妻を扶養に入れようと思うのですが。現在、妻は派遣社員として働いています。
私（夫）が転勤に伴って、妻が仕事を辞めることになりますので、
扶養に入れようかと思っています。

この場合、扶養に入れた状態で、失業手当の支給は受けられるでしょうか？

Answer 1

扶養というのが社会保険（健康保険）の扶養でしたら、失業保険をもらっている間は入れない可能性があります。
一日あたりいくら以下、という条件がありますので、詳しくは社会保険事務所にお問い合わせください。失業保険の給付がなくなってからでしたら問題ありません。その間は国民年金に加入することになります。
社会保険ではなく保険組合などでしたら、会社の総務に聞いてみてください。

「扶養」が社会保険のことではなければ、補足してください。