解決済み
エンジニアのキャリア相談です。 現在、大学を卒業し社会人一年目として北海道のIT企業に務めています。会社の規模は中の下と言ったところです。今は研修中で、Javaとspringを中心に開発業務を行っています。実際の業務だとJavaとc#を使うことが多いそうです。 しかし、将来的にはReactやTypeScriptなどを学習し、再来年度までにはフロントエンドエンジニアに転職したいと考えています。 今の会社では、フロントエンドの言語を触る機会がほぼないため独学で学習しポートフォリオを作成後、首都圏を中心に転職活動を行おうと思っています。 年収はとりあえず新卒の平均年収前後で考えています。 リモート勤務やフレックス制などにこだわりは無いです。 先の話ですが、可能なら30歳前後にはフリーランスになることも検討しています。 プログラミングは大好きなので、退勤後や休日の勉強は全く苦じゃないです。 上記の計画でフロントエンドエンジニアとしての転職は現実的でしょうか。そう出ない場合は、アドバイス等いただけると幸いです。 長文失礼しました。 下記に自分のスキルを簡潔に記載しておきます。 ご参考までに。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 保有資格 ・基本情報技術者 ・Java Silver 技術関連 ・HTML、CSS(SCSS、Bootstrap) ・JavaScript(DOM操作などは勉強中) ・Java ・Spring ・SQL(Oracle、MySQL) 開発経験 ・HTML、CSS、JavaScriptを使用したWebサイトの作成。 ・上記技術に加えてSpringを使用したWebアプリの開発(期間は1ヶ月で5人で作成)
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転職だと相応の業務経験が必要です。 第二新卒として就活するという方法もあります(もう就活はじまっちゃってますけどね)。 > フリーランスになることも検討しています。 フリーランスになるのは技術だけでは駄目です。営業のセンス、プレゼンする技能、契約関連の法知識。 例えば ・ある案件で数十人のフリーランスが群がったとき、勝ち抜いて案件獲得できるかどうか。 ・あなたのPC経由で顧客システムにウィルス感染させてしまい、損害賠償請求を「個人」にされてしまったときの対処方法。 など今だとわからないですよね? そのためには ・社内外の人から技術を認めてもらうまでになる。 ・見積作成や契約関係、メーリングリストとかで回っている営業的なものも見て把握しておく。 ・社内外の人と関係を良好にする。エンジニアだけでなく営業や他部署の人とかとも。 ・円満退社する。 などが必要です。
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1年目とか2年目とかで大した技術もなく転職するのならまず敬遠されます。スキルが十分あるなら問題ないです。JavaSilverとかの話じゃなくどのくらいの規模のサイトをどのくらい作ったか、と言う実績です。 で、Javaがまともに組めるならフロント側の技術は自分で勉強しておけばとりあえずはOK。その場合ポートフォリオがあればなお良いでしょう。とは言え、そこらに転がってるようなサンプルサイトじゃなく、それなりに高い技術を使った内容のものが必要です。逆に知恵袋とかでも良いけど完全コピーを作るとか。
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