新卒の転職についての質問です。 4月から6月の研修を終えたシステムエンジニアです。

Question

新卒の転職についての質問です。

4月から6月の研修を終えたシステムエンジニアです。7月からプロジェクトに配属されたのですがイメージとの相違と通勤時間の長さで退職したいと考えています。研修の時は自作でアプリを開発して色んな人と話して定時に帰って楽しいと思える仕事をしていました。しかし現在は片道2時間かけて人と話さずにエラー確認の業務のために1日500Pほどのマニュアルを毎日読み、今後23時くらいまでの残業はざらであると伝えられました。朝は6時半には家を出ないと間に合わないため残業をすると実際寝れるのは3,4時間ほどになると思います。

しかしまだ働いて3ヶ月程度で転職を視野に入れてしまっている私は社会経験がないため甘えしれないとも思ってしまいます。 多少なりとも不明点を優しく教えてくれる上司にも罪悪感が湧きます。辞めたとして次にマトモなとこに入れるのかも不安です。

会社の規定により1か月前に上司に退職届を持って届ける必要があります。何月から何を使って転職活動をして、どのタイミングで報告すればいいかわかりません。
何かアドバイス下さい。

Answer 1

IT業界ではよくあることです、それに耐えられないならば他の業種に変えるしかありません

他の業種に変える場合、職業訓練校で訓練をする方法が有ります
職業訓練校に入学した時点で失業保険を受給していると、在学中は失業保険の受給が卒業まで延長されます
詳しくはハローワークで相談すると良いです、転職先を探すのもハローワークが使えます

もしも覚悟を決めてIT業界に居るならば、開き直って職場で寝る方法も有ります
私は片道３時間の通勤時間でしたが、職場に寝袋を持ち込み寝ていました
そして時々カプセルホテルに泊まり風呂も入ります、カプセルホテル代は会社が出します

Answer 2

開発等のスキルがあるのでしたらエージェント登録してみたら見つかりそうですけどね
現状の問題をしっかり洗い出してみるといいですよ
業務内容は置いといて労働時間と通勤時間によって睡眠時間が取れて無い事が大きい要因なのでそこを改善しつつ開発等の仕事ができるといいですね

Answer 3

23時常態というのは辞める理由として十分だと思いますが、業務はよくある内容だと思います。同等か、よりつまらない仕事もありますよ。

確実にプログラミングをしたければ、実際に作った成果物を見せることですね。

Answer 4

同じような感じで第二新卒として転職した者です。

私はとりあえずリクルートエージェントに登録して
・会社の規定により半年前(質問者様の場合は1か月前ですね)に報告しなければいけないこと
・今の職場がブラックでキツいこと
・社会経験が少なくても転職できるか不安
↑これらを相談しました。
するとエージェントが、キャリアや転職先の希望を考慮して、スケジュールや面接練習も相談のってくれました。今は良い環境で働けています。

なのでまずは自分に合うエージェントを探して相談してみるのが良いかと思います。