派遣で更新に同意しましたが、撤回したいです。 更新しなければ今月末で終了でしたが、同意してしまったので来月からの契約は守…

Question

派遣で更新に同意しましたが、撤回したいです。
更新しなければ今月末で終了でしたが、同意してしまったので来月からの契約は守らなきゃですよね？退職代行使うしかないのでしょうか？病院で診断書もらうことも考えましたが、そんな簡単に貰えないですよね。以前抑うつ症状で歯磨きも着替えも出来なくなり軽度の薬飲んでたことありますが、診断書は貰わなかった気がします。

Answer 1

辞めたい理由にもよります。

月曜日に担当に相談して、今月末はちょっと難しい気もしますが、理由によっては派遣先と話し合ってくれるかもしれません。
担当が親身になってくれるようであればですが、、、

一番円満なのは
例えば、7月末まで我慢できるのであれば、退職希望日の1ヶ月前までに言えば良いので、次回の更新期間を1ヶ月だけにしてもらい期間満了するというのが簡単ではないかと思います。

ただ、メンタル的にな事でもう行けない状態なのであれば無理をせず、心療内科の診断書が1番早く簡単かと。(大病院ではなく小さめの個人病院がオススメです)

例えば、退職代行を使うにしても体調不良が理由の場合には診断書をもらって来るように代行会社に言われるか、代行者と診断書をもらいに病院へ行ったりする事になると思いますが、後者だと出張費などがかかります。

私は派遣先の社員からのパワハラで仕事に行けなくなった事がありますが、心療内科でパワハラで心身共に疲れてもう働きに行く事ができないので、派遣を辞められるように診断書が欲しいと相談したところ『心身症』で1ヶ月の投薬治療と休養が必要である。という診断書を書いて下さいました。
まだ月末まで2週間あったのですが、2週間欠勤のまま期間満了で退職しました。
ちなみに費用は初診料含めて3500円くらいでしたよ。
投薬治療とは書かれましたが、実際にお薬はもらいませんでした。

代行は結構ぼったくりなところが多いですので、代行を利用するのでしたら注意して下さいね。

Answer 2

普通に事情話せば、辞めれなくはないと思いますが、言いにくいとか、やり込められるとかなら、退職代行もありだと思います。

Answer 3

派遣契約の更新に同意した後で撤回したい場合、以下の点に留意する必要があります。

・契約更新に同意した時点で、新しい契約が発効したと見なされます。従って、契約期間中は原則として退職できません。
・退職したい場合は、退職代行サービスを利用するか、会社と交渉して合意解約に至る必要があります。
・病気などの理由で退職する場合は、診断書の提出が求められることがあります。以前の症状だけでは診断書が発行されない可能性があります。
・診断書の発行は、主治医の判断次第です。簡単に発行されるとは限りません。

つまり、契約更新に同意した以上、会社と交渉するか、退職代行サービスを利用するのが現実的な選択肢となります。診断書の発行は、主治医の判断次第ですので、確実とは言えません。状況を丁寧に説明し、理解を求める必要があるでしょう。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 4

契約更新の撤回は、派遣会社との契約内容や労働法によります。まずは派遣会社に相談し、契約内容を確認してみてください。退職代行を利用することも一つの手段ですが、費用が発生します。また、診断書をもらうことは可能ですが、医師の判断によります。抑うつ症状が再発しているなら、医師に相談することをお勧めします。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。