退職から2ヶ月経っても、退職金が支払われません。 今年の3月に新卒で入社し5年勤めた会社を退職しました。 退職から2…

Question

退職から2ヶ月経っても、退職金が支払われません。
今年の3月に新卒で入社し5年勤めた会社を退職しました。
退職から2ヶ月経ちましたがいまだに退職金の入金がありません。源泉もまだ届いていません。色々ネットで検索しましたが、雇用契約書も就業規則も控えを持っておらず今では調べようがありません。
入社当時、就業規則か雇用契約の中身を見たいと伝えて、「本来は見せない」と言われながらも1度だけ目を通した記憶はあります。ただ、コピーやメモもできない状況でしたので退職金について記載は覚えていません。
在職中に退職した別の方の話題で退職金でこれまでの残業代を請求されたと言う管理職の発言は鮮明に覚えており、退職金がないと言う認識は全くなかったので困惑している状況です。
当時新卒で入ったのは私1人で歳の近い方も全くおらず、誰かに聞けば管理職の耳に必ず入ります。
このまま、直接会社に問い合わせてもないと言われたらそれまでになってしまうような気がして労基に相談するのがいいのかなと考えています。
皆さんならどうされますか？
また、有識者の方アドバイスいただきたいです。

補足

在職中の方に、同期はおらず全員が上司です。

Answer 1

早く会社に確認した方が良いです。
日が経つにつれて、問い合わせしにくくなりますよ。
退職金の記載はありましたか？貰えるという根拠は何ですか？
記載を確認したことがなく、退職金の規定がないとすれば貰えない可能性が高いですよ。
退職金として残業代を請求されて払われた事実があったとして、質問者様に未払いの残業代がないとすれば、おそらく払われない可能性があります。
退職金は会社が払う義務はないです。規定が全てですが、それも計算方法とががないのであれば金額の出しようがないです。過去の慣習や上司の裁量あたりから金額が弾かれます。もとより退職金についての記載がないのであれば、貰う権利も払う義務も存在しません。

Answer 2

その状態からなら、車内に残っている同期等に就業規則を見せてもらい、それを根拠に請求します