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施工管理の仕事の給与事情について教えてください。27歳(男性)で手取り33万円ほどはこの業界では普通ですか?婚約の話が出ているお相手が施工管理のお仕事をしています。6連勤の週が月に2回ありハードですが、基本は定時退社です。額面では43万円ほどで、手取りは毎月33万円ほど。 彼は2〜3年のうちに子どもが欲しいと言っておりその間にも頑張って貯金をし、子どもができたらせめて小学校に上がるまでは仕事をせずにできるだけ多くの時間を子どもと過ごしてほしいと話してくれました。(できれば専業主婦を望んでおり自分だけの収入で余裕のある生活を送れるようにするのが目標だそうです) 拠点は東京、神奈川のマンション(現在は江東区で同棲をしているので今後もこの辺りで考えています。将来的に賃貸か購入かはまだ未定)、子ども1人、軽自動車1台所有といった条件もあります。 私は25歳会社員で毎月給与は手取り23万円ほどです。子供を望むのであればお金もかかりますし、お給料は減りますが正社ではなくとも続けられたらと思うのですが、小学校に上がるまでは家のことに専念して欲しいとの強い希望があるのでその方向で考えてはいます。 しかし施工管理のお仕事について全くの無知なもので、 年代別にどのくらい上がっていくものなのか、どうしたらお給料は上がるのか(なにか資格など必要なのか)、施工管理のお仕事で彼の望む生活はできるものなのか、現実的なお話が聞きたいと思い知恵袋を利用させていただきました。 参考程度にご回答、よろしくお願いしたします。
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