解決済み
退職金について質問です。先日、10年勤めた会社を退職しました。その会社は、20人程度の株式会社です。ハローワークで、私が応募した時も、現在の募集も、勤続3年以上で退職金が支給されると記載がありましたが、退職時に説明はなく、経理(社長妻)に聞いても、確認する、また郵送物があるから、その時に返答すると言われましたが、有耶無耶にされて、何も返答ないかと思われます。 退職金について、恐らく、就業規則に規定はありません。 これは違法な事で、弁護士さんとかに相談するレベルでしょうか? それとも、規則がないので、支給がなくてもしょうがないのでしょうか? ご教授下さい。
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おそらく就業規則に規定はない、とのことですが、まずはどうなのか確認しましょう。書かれていれば会社に確認した上で支払わないとの事であれば、所轄労基署に相談です。仮に就業規則に無くても、入社時の労働条件通知書に書かれていれば、支払い義務のあることが証明できます。
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